Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Unterstützung bei der Umsetzung der SAP-Strategie
• Analyse bestehender Prozesse, Methodik, Anwendungen, Identifikation und Implementierung von Verbesserungspotenzialen
• Enge fachliche Zuarbeit in das höhere Management, die Divisionen und zentralen Funktionen sowie Moderation funktionsübergreifender Steuerungsgremien und Vorbereitung einer effektiven Eskalations- und Entscheidungslogik.
• Förderung des Austauschs von Informationen und Best Practices.
• Weiterentwicklung innerhalb von HENSOLDT bei der Entwicklung von Planungs- sowie Risikomanagement-Fähigkeiten.

Ihre Verantwortungsbereiche

I2D-Workstream-Lead

• Fachliche Führung von Mitarbeitern in der Matrixorganisation sowie Mentoring
• Entwicklung, Implementierung und Steuerung einer einheitlichen Governance-Struktur im I2D SAP S/4-HANA Programm
• Aufbau und Sicherstellung einer integrierten Steuerung innerhalb des End-2-End Prozesses I2D im Einklang mit den strategischen Unternehmenszielen
• Definition, Überwachung und kontinuierliche Optimierung der Projekt- und Programmmanagementprozesse.
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit allen relevanten End-to-End Global Process Ownern.
• Sicherstellung und Integration von Lessons Learned im Rahmen des QMSR.
• Weiterentwicklung konzernweiter Standards (z.B. PMI sowie SAP-Applikationen)

Planung

• Verantwortung für die SAP S/4-HANA integrierte Gesamtterminplanung zusammen mit der S4-Programmleitung sowie mit den GPOs (Global Process Ownern)
• Zusammenfahren und Harmonisierung über die E2E-Streams hinweg
• Planung, Durchführung sowie strukturierte Begleitung des I2D Workstreams
• Management Reporting und Enablement durch KPI-basierte Transparenz zur verbesserten Steuerung innerhalb der E2E-Streams
• Fokus auch auf den neuen integrierten Planungsprozesses (KPI e.g. Termin, Kosten und Leistung)

Risikomanagement

• Schaffung eines ganzheitlichen Frühwarnsystems für das höhere Management
• Verantwortung für die Standards, Methoden, Tools und Reifegradmodelle im E2E-Prozess I2D.
• Harmonisierung und Standardisierung entlang der HENSOLDT Governance.
• Definition, Monitoring und Reporting projektübergreifender KPIs zur Sicherstellung von Transparenz und Steuerbarkeit.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT-/Ingenieurwesen, Management, Wirtschaft
• Langjährige Führungserfahrung in Projekt- oder Programmmanagement und PMO
• Hohe SAP-Kenntnisse (vor allem S/4-HANA)
• Hohe Kenntnisse in der Analytik von IT- sowie Businessprozessen
• Kenntnisse im ServiceNow Tool
• Fundierte Kenntnisse in gängigen PM-Standards (z. B. PMI, IPMA, PRINCE2, agile Methoden).
• Hohe Kompetenz in Prozessmanagement, Governance und Change-Management.
• Erfahrung im Umgang mit PM-Tools, Reporting und KPI-gesteuerter Steuerung.
• Ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Stakeholder Management.
• Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Weitblick.
• Bereitschaft zu nationalen wie internationalen Dienstreisen
• Englisch verhandlungssicher

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