Requirementsmanager und - Consultant (w/m/d)
Requirementsmanager und - Consultant (w/m/d)
Fürstenfeldbruck, DE, 82256
Ihre Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit ESG-Projektmitarbeitern bei der Umsetzung des ESG-Requirements Engineering Standards
- Enge Zusammenarbeit mit ESG-Projektmitarbeitern beim Einsatz des Requirement Management Werkzeugs DOORS / DOORS Next bei der projektspezifischen Einrichtung und dem Customizing
- Mitarbeit bei der Erstellung von zukünftigen Konzepten und Detaillierung von Requirements Engineering Methoden und Prozessen
- Mitarbeit bei der Erstellung von Schulungen und Workshop Konzepten
- Konfiguration der Dokumentenerzeugung in der Rational Publishing Engine (RPE)
- Mitarbeit beim Aufbau von Vorlagen in den Requirements Engineering Systemen
- Aktive und auftragsbezogene Unterstützung der ESG-Projekte als Anforderungsexperte
- Erarbeitung von Beiträgen zu notwendigen ESG Regelwerksänderungen betreffend Anforderungsmanagement
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Ingenieur- oder Naturwissenschaften mit Schwerpunktkenntnissen in Systems Engineering
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Anforderungsmanagement
- Kenntnisse in Requirements Management Methoden / Prozessen sowie Werkzeugen (bevorzugt DOORS / DOORS NEXT)
- Kenntnisse im Bereich Change Management wünschenswert
- Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. Confluence, JIRA ) wünschenswert
- Kenntnisse in Produktentwicklungsprozessen und Vorgehensmodellen (z.B. V-Modell XT) wünschenswert
- Erfahrungen mit erklärungsbedürftigen Engineering-Leistungen
- Fähigkeit, in mehreren Projekten parallel zu arbeiten
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute Analyse- und Gestaltungsfähigkeit zur Optimierung bestehender Prozesse
- Fähigkeit zur Moderation von Workshops (Präsentationserstellung)
- Fähigkeit sich in interdisziplinären Teams einzubringen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wort und Schrift
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Job Segment:
Consultant, Consulting, Change Management, Systems Engineer, Engineer, Contract, Engineering, Management